Levantamento feito pelo Sindicato do Comércio Varejista (Sindilojas) mostra expectativa maior de contratações de comerciários para o final deste ano, em comparação com o total concretizado em 2022. Atualmente, são projetadas 440 vagas para todo o varejo pelotense, enquanto as contratações do ano passado ficaram 420.

“A expectativa é maior, mas não sei se vão realizar”, diz o presidente Renzo Antonioli, alertando que as vendas ainda estão inferiores às de 2022. É difícil de atingir, em razão de as vendas estarem baixas em vários dos últimos meses, reitera o presidente. São projetadas mais 20 vagas para este ano, conta (veja os números dos últimos quatro anos).
Em 2023, dois anos após a fase mais forte da pandemia da Covid-19, era para estar próximo das contratações de 2019. Mas, na realidade, as expectativas estão mais de 260 vagas abaixo do contratado naquele ano, contabiliza Antonioli. São estimados quatro mil comerciários no varejo pelotense. Devem ficar em 15%

As contratações começam no início de outubro, principalmente nas grandes redes, com as etapas de seleção e treinamento. As demais ocorrem em novembro e também objetivam cobrir as férias de funcionários nos meses de Verão.
Sobre as efetivações destes temporários nas vagas, Antonioli aponta a estimativa de 15%. Para o período de experiência, o salário atual é de R$ 1.692,25 e o piso, de R$ 1.750,40. Mas em setembro é a data-base dos dissídio dos comerciários, quando passam a valer os novos valores, diz o líder varejista.

A lojista Fernanda Nunes já seleciona temporários e estagiários para os próximos meses. A ideia é de efetivar os que se destacarem, diz. “Dois que entraram como estagiários eu contratei e estão no nosso ritmo”, conta. A loja, há cinco anos funcionando na área central de Pelotas, tem um quadro atual de 19 funcionários e outros três estagiários.