Dia da Mulher

Representação feminina no saneamento básico pelotense

Equipe feminina do Sanep corresponde a cerca de 40% dos cargos de liderança em eixo fundamental para o funcionamento da cidade

Foto: Divulgação - Sanep - Mulheres ocupam cerca de 40% das funções de liderança e coordenação no Sanep

Dia 8 de março é celebrado o Dia Internacional da Mulher. Uma data histórica e destinada a refletir sobre os espaços e papéis ocupados pelas mulheres no mercado de trabalho e na sociedade. No Sanep, a única autarquia municipal do país a gerir os quatro eixos do saneamento básico - água, esgoto, drenagem e resíduos sólidos -, a representação feminina está presente em todos os setores. Elas ocupam cerca de 40% das funções de liderança e coordenação, mesmo compondo aproximadamente 20% do total de servidores.

Nos laboratórios, atendimento ao público, criação e elaboração de projetos, coleta de resíduos sólidos, na limpeza, coordenação, operação e manutenção dos prédios do Sanep, na condução e chefia das equipes, elas são fundamentais para o serviço de saneamento básico prestado à população pelotense e, consequentemente, para o desenvolvimento do município.

A chefe da Divisão de Atendimento, Mariza Pacheco, é servidora pública há 10 anos e líder da equipe há seis, e reconhece a importância de ter um grupo feminino no ambiente de trabalho “Acredito que as mulheres têm uma habilidade diferente de lidar com o público interno e externo. Nos últimos anos, nasceram grandes líderes no Sanep com um perfil e uma visão diferente, que tem conseguido mudar, transformar e fazer história. E cada uma de nós mulheres que temos um cargo de liderança, a gente tem que dar o nosso melhor e ser melhor, porque somos muito visadas”, conta.

Responsável pelo setor de Saúde e Segurança Ocupacional há três anos, Andressa Farias considera desafiadora, mas exitosa, a experiência de estar na chefia em um ambiente majoritariamente masculino. “No meu caso, liderando uma equipe predominantemente masculina, a relação sempre foi de muito respeito e troca. É um trabalho de formiguinha, a relação de confiança foi sendo estabelecida aos poucos. Nós, mulheres líderes, geralmente temos a habilidade de tornar o ambiente mais acolhedor, cooperativo e harmônico, além de unirmos as pessoas e as equipes, também contribuímos com a melhora do ambiente de trabalho”, explica.

Potência feminina reconhecida no Sanep
Desde junho de 2020, o Sanep é comandado pela primeira diretora-presidente de sua história. A atual gestora, Michele Alsina, enaltece a forte presença feminina em todos os setores da autarquia. “É extremamente importante que o público feminino ocupe cada vez mais espaços de relevância para a sociedade, como é o eixo do saneamento básico. Somos quase 200 mulheres aqui no Sanep que representam milhões de vozes em um segmento tão essencial para o funcionamento da cidade”, pontua.

Como forma de reconhecimento e valorização das suas servidoras, o Sanep promove ações e campanhas internas ao longo de todo ano. A mais recente, em outubro do ano passado, contou com palestras de conscientização acerca da saúde e bem-estar da mulher, em alusão ao Outubro Rosa.

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